Bonne gestion financière

BONNES NOUVELLES DE NOTRE EQUIPE

5 mars 2012

Nous sommes heureux de pouvoir vous informer que, après avoir fait le nécessaire pour rétablir une bonne gestion financière sur place en Ethiopie, nous avons pu augmenter la rémunération des salariés d’ABIGIDA, et cela avec le même budget !
Désormais nos collaborateurs locaux perçoivent un salaire comparable à celui du secteur public et nous contribuons, en plus, au loyer de leur logement. Cela représente tant pour nos 34 salariés et pour leurs familles !
Nous avons souhaité la bienvenue à notre nouvelle directrice et à la responsable de l’intendance,

ainsi qu’aux deux dernières femmes engagées pour l’entretien.

Le coût total des salaires à ABUGIBA est actuellement de 1.380 € par mois.

Dignifix

LES EQUIPES DE DIGNIFIX EN ETHIOPIE

25 février 2012

Comme vous le savez peut-être, 8 médecins volontaires bénévoles ont passé deux mois (janvier et février) à l’école pour aveugles de SEBETA. Notre mission ? Mener à bien les grosses réparations et les travaux d’entretien de l’infrastructure et, à travers cela, assurer les bonnes conditions d’accueil et de soins des enfants dans cette école.
Une fois nos vols réservés et nos vaccins mis à jour, il nous restait à travailler de notre mieux pour répartir notre précieux chargement. Nous avons pu en effet emporter un grand nombre de dons de votre part, comme des fournitures médicales, des vêtements et des jouets, ainsi que les outils dont nous allions avoir besoin pour notre mission sur le terrain.

Bien que les équipes aient eu une idée du type de travaux qui les attendaient, le directeur de l’école nous dit, le premier jour, que leur priorité absolue est le réservoir d’eau. Au cours des deux dernières années, il a fallu de nombreuses interventions pour réparer ses fuites, l’école manquant d’eau.

L’équipe n° 1 s’est donc attelée à remplacer le réservoir défaillant, et il a fallu d’abord délimiter et construire de nouvelles fondations et trouver une grue pour mettre le nouveau réservoir en place.
C’est justement ce genre de challenge qui donne tout son intérêt à une mission de ce genre et qui fait du projet DIGNIFIX un moyen unique et passionnant de rencontrer un pays et sa culture. Les projets suscitent un tel enthousiasme que nous bénéficions de l’aide et de l’énergie des habitants. En particulier, cette journée où nous avons mis en place le nouveau réservoir a été un moment formidable d’efforts partagés et d’amitié.

Une fois le réservoir installé et l’ensemble de l’installation d’eau réparée, l’équipe n° 2 a pu passer à l’installation de salles d’eau et de toilettes dans les dortoirs. L’état des installations que les enfants devaient utiliser était vraiment déplorable, la plupart des toilettes étant bouchées et presque tous les robinets étaient hors d’usage.

Lorsque DIGNIFIX a quitté SEBETA, 95% des toilettes et des installations sanitaires avaient été réparées et la quasi-totalité des chauffe-eau fonctionnaient de nouveau.

Nous avons aussi effectué des réparations dans le centre médical et les cuisines de l’école. La clinique n’avait pas l’eau courante et la cuisine était si peu ventilée qu’elle était remplie de fumée dès qu’on l’utilisait. Les installations électriques du centre médical et des cuisines étaient proprement terrifiantes et sans aucune sécurité. L’équipe a rétabli l’eau chaude et froide au centre médical, installé un extracteur de fumées dans la cuisine et remis l’électricité en état de fonctionner sans danger.

Pour nous tous, volontaires bénévoles de MEDITERRANNEA, le séjour éthiopien a été un choc culturel, la plupart d’entre nous venant pour la première fois en Afrique sub-saharienne.

Les opportunités et la nécessité d’engagement personnel qui ont caractérisé ce projet DIGNIFIX nous ont permis de découvrir ce pays d’une manière unique et vraiment « spéciale ». Nous avons eu la chance de rencontrer des gens vraiment formidables et extraordinairement chaleureux, amicaux. Travailler ensemble pour résoudre des difficultés avec nos approches culturelles tellement différentes a été une merveilleuse expérience, même si parfois nous aurions souhaité pouvoir aller plus loin.

Les gens que nous avons rencontrés, que nous cherchions à aider et qui avaient tellement à nous apprendre, étaient là, toujours accueillant et disponible, toujours prêts et souriants. L’Ethiopie est un pays fascinant et plein d’optimisme.
Les deux équipes sont rentrées et, au-delà de ce qu’elle ont terminé, il reste encore beaucoup à faire car les besoins sont nombreux.

Le projet DIGNIFIX est bien parti et doit se développer…

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Bonnes Nouvelles

BONNES NOUVELLES !

23 février 2012

Chers amis, membres de MEDITERRANNEA,

Nous avons reçu de bonnes nouvelles d’AKAKI.

Le responsable de l’éducation de la Woreda a changé et nous pouvons compter pleinement sur son remplaçant. Mieux, nous avons désormais l’appui du plus haut fonctionnaire de la Woreda, qui s’est déplacé personnellement jusqu’à l’école pour rencontrer notre représentant. Il a exprimé sa ferme
intention de soutenir notre action et de mettre fin aux menaces des voyous qui nous menaçaient.

Cet officiel approuve tous nos projets à AKAKI, d’autant plus qu’il a une connaissance personnelle et détaillée de ce que nous faisons à ABUGIDA. ABUGIDA est un exemple, nous le disons souvent !

Ce responsable a donc décidé que les encadrants préscolaires, publics ou privés et les responsables des garderiés privées (il n’y a pas de structures publiques pour les moins de 3 ans) étudient ABUGIDA comme référentiel de qualité, afin d’améliorer le fonctionnement des écoles et garderies d’AKAKI.

Le futur s’annonce donc bien meilleur !

800 enants d’AKAKI vont pouvoir continuer à manger et ABUGIDA, projet remarquable avec ses presque 200 enfants de 1 à 7 ans va pouvoir s’épanouir dans la tranquillité, à l’abri des voyous sans scrupules.

Merci à vous tous : rien de cela n’aurait pu se faire sans votre appui. Et ça en valait la peine !